Присвоением 1 категории по ЭБ вправе заниматься сотрудник из группы электротехнического персонала предприятия с допуском по электробезопасности не ниже 3. Данная информация зафиксирована в Правилах, утвержденных Приказом Минэнерго РФ. При отсутствии в штате таких кадров, руководителем компании назначается уполномоченное за проведение инструктирования для неэлектротехнических работников лицо и направляется на прохождение обучения в комиссии Ростехнадзора. По факту обучения рабочему присваивается 3 категория по ЭБ. С этого момента он может проводить инструктажи и присваивать другим сотрудникам предприятия 1 группу по ЭБ.
Уполномоченным работником определяется список должностей и профессий, нуждающихся в присвоении 1 квалификации по ЭБ, который затем направляется на утверждение руководителю предприятия. Наряду с этим устанавливается порядок организации инструктирования, а так же темы и методы проверки усвоенных знаний сотрудников. Директором так же утверждается программа проведения обучения по ЭБ.
Повторное инструктирование группы работников проводится спустя год.
Нюансы проведения инструктажа.
- В первую очередь издается указ о назначении лица, несущего ответственность за организацию инструктирования для неэлектротехнических кадров. Обычно выбирают рабочего с допуском по ЭБ не ниже 3.
- Утверждается список должностей, которым в обязательном порядке нужно присвоить 1 категорию по ЭБ, программа обучения и способы оказания первичной медицинской помощи в случае поражения электротоком.
- Проводится обучающий курс согласно принятому плану. В процессе работников ознакомить с правилами по ЭБ, относящимися к их сфере деятельности. После проводится экзамен в устном виде. При успешном прохождении аттестации сотруднику будет присвоен 1 разряд по ЭБ.
- В заключении итоги фиксируются в книге записей по ЭБ. При ведении журнала следует соблюдать рекомендованные требования, приведенные в приложении к Правилам, утвержденным Минтруда РФ. Форма учетной книги разрабатывается и утверждается предприятием самостоятельно.
В целях обучения работников ЭБ, важно определить, чему именно следует обучить конкретных сотрудников, и к какой группе по ЭБ они должны относиться. После назначается уполномоченный за электробезопасность приказом компании и проводится инструктаж по плану, принятому организацией. Следует помнить, что инструктирование необходимо организовывать минимум раз в год. В противном случае на предприятие будут наложены штрафные санкции ввиду нарушения требований по безопасности труда.
